Тема на старом форуме, который не удалось полность перенести, была создана пользователем Адюл:
медпункт вокзала,по штатному расписанию 4,75 ставок фельдшера,работали 4чел,оплачивали пропорционально отработанному времени.Теперь новый гл.врач,одна фельдшер ушла в декретный отпуск,нас в устной форме принуждают работать втроём и только ровно на три ставки не более при обслуживании машинистов круглосуточно,т.е работать в ночь,а днём приезжать по вызову на выпуск машинистов тепловозов в рейс(это занимает много времени,дополнительные затраты на дорогу,и мы не можем данный день планировать по своёму усмотрению,т.е получается дежурство на дому)Подскажите как нам быть?Как поставить на место этого самоуправца?! Ответ был такой:
Разумеется это незаконно. Если бы было иначе, то Вас бы в устной форме не принуждали. Попробуйте уладить спор. Обратитесь к вышестоящему руководству, КТС (Комиссия по трудовым спорам, если есть). Если ничего не получится, можно обращаться в прокуратуру по поводу нарушением трудового законодательства и наконец - в суд.
